Tác giả cũng khẳng định rằng, nếu muốn trở thành nhà lãnh đạo 360o,
chúng ta phải trả một cái giá. Để giành vị trí lãnh đạo, chúng ta phải từ
bỏ nhiều cơ hội. Chúng ta sẽ phải hy sinh một số mục tiêu cá nhân vì lợi
ích của người khác. Chúng ta phải bước ra khỏi kén và làm những việc
chưa từng làm trước đây. Chúng ta sẽ phải tiếp tục học hỏi và phát triển
dù chúng ta không thích như vậy. Chúng ta sẽ phải đặt người khác lên
trên bản thân không chỉ một lần. Và nếu khao khát trở thành nhà lãnh
đạo giỏi, chúng ta sẽ phải làm tất cả những việc này mà không được kể
công hay than thở.
Nhà lãnh đạo 360o và các nguyên tắc
Trở thành nhà lãnh đạo 360o không đơn giản, nhanh chóng và có rất
nhiều việc cần làm. Nhưng nó xứng đáng với từng nỗ lực nhỏ của chúng
ta. Đúng như nhan đề cuốn sách, Nhà lãnh đạo 360o, nhà lãnh đạo cấp
trung nằm ở trung tâm khối cầu quan hệ xoay quanh là lãnh đạo cấp cao,
lãnh đạo đồng cấp và cấp dưới, ứng vói mồi mặt phẳng quan hệ, nhà
lãnh đạo cấp trung sẽ có những nguyên tắc đối nhân xử thế riêng mà
chúng ta tìm thấy trong Nhà lãnh đạo 360o.
9 trang
15400
Free
